Prima slujba de programator

La scurt timp după absolvirea liceului, fără să mă pregătesc, a trebuit să caut un loc de muncă. Am găsit-o într-un magazin alimentar din apropiere. A fost experiența actuală bună, deși moderat de plăcută. De multe ori, din ultimul pas, nimeni - nici șeful, nici ceilalți angajați - nu intenționau să mă pună în aplicare. Mi s-a spus să vin de data asta și să găsesc un loc de muncă.

PromagnetinPromagnetin -

Desigur, funcția din afacerea alimentară nu respectă activități deosebit de importante, deși există aspecte din care o persoană obișnuită cu faptul că se află de cealaltă parte a tejghelului, pur și simplu nu își dă seama. De aceea, un angajat a cărui pregătire va fi tratată cu grijă, de obicei, va scrie o mulțime de greșeli inutile, aducând adesea pierderi în magazin. Pierderile pentru care, potrivit Codului muncii, angajatorul este responsabil.Astăzi, în orice magazin alimentar important, posnet termic xl & nbsp; Acest lucru crește eficiența artei și reduce pierderile. Magazinele de format mare se tratează în Polonia de mai bine de două decenii, așa că a existat suficient timp pentru îmbunătățirea metodelor de formare. Instruirea pentru un nou casier sau casier va fi făcută cu siguranță de către un instructor specificat în special în acest proiect sau de către un angajator de nivel inferior. Și angajații noi vor ajuta mai practic la început. Cu siguranță, fiecare dintre noi, cumpărând la un magazin cu reduceri, spera să audă un alt casier cerând unui coleg de la casa de marcat de lângă un memento al codului unui articol dat.Am făcut cumpărături la magazinele cu reduceri pentru următorii ani. Din observațiile mele rezultă că oamenii noi încep foarte ușor. Nu recunosc că nivelul intelectual mediu al polonezilor a crescut radical în acest moment. Aș fi mai sensibil să cred că exact atunci au evoluat metodele de instruire. Ne aflăm într-o economie de piață relativ liberă și o învățăm tot timpul. De asemenea, cât de mult se pune accentul pe comisia companiei sunt angajați suficient de pregătiți.Valoarea ridicată a ajutorului oferit este foarte caracteristică în condițiile liberei concurențe. Acest lucru este considerat a fi ceva evident, de asemenea, deoarece costul serviciului de casă pentru o femeie de vânzări într-o fabrică alimentară, iar acum, la câțiva ani după evenimentele descrise în paragraful de început, puteți încă să întâlniți manageri care nu sunt mișcați de nevoia de a implementa angajați. Micii manageri le plac - cu atât mai adecvat.